Поиск по сайту

... конверте» Работа в тени скрыта от государства. Риски для работника • Нет гарантий и выплат • Без больничных и отпусков •Нет стажа и пособий Высокий риск остаться ни с чем! Зачем оформляться официально? •Трудовой договор • Стаж и страховые выллаты •Отпуск и больничные ...

... будущей пенсии, тогда как их отсутствие неизбежно ведет к существенному снижению пенсионного обеспечения. Кроме того, размер социальных пособий — по временной нетрудоспособности, беременности и родам или при производственном травматизме — рассчитывается исключительно исходя ...

... беременности и родам, уходу за ребенком) как и в случае с отпускными, размер выплат определяется исходя из официальной заработной платы; выходное пособие: в случае увольнения размер выходного пособия также исчисляется на основе официально заявленной части заработной платы; будущая ...

... сотрудничеством с самозанятыми. Социальные гарантии, предусмотренные законодательством - это оплата отпусков, больничных листов, различных пособий. Чтобы уклониться от социальных выплат, работодатель, пользуясь правовой неграмотностью работника, под видом трудового договора ...

... компенсацией морального вреда, причиненного неправомерными действиями (бездействием) работодателя, назначением, перерасчетом и взысканием пособия по беременности и родам, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком, установлением ...